Description du document
La mise à disposition de personnel est une matière technique et complexe. Lorsqu’elle concerne la fonction publique, celle-ci l’est encore davantage puisque le personnel concerné est principalement soumis à deux régimes juridiques distincts, celui des agents définitifs et celui des agents contractuels. Le présent travail a dès lors pour objectif d’analyser les conditions dans lesquelles la Province peut mettre des membres de son personnel à la disposition d’un organisme tiers exerçant une activité d’intérêt général dans le respect des prescrits légaux.
Si la présente étude n’a pas la prétention de constituer « un vade mecum » de la mise à disposition des agents provinciaux, elle constituera un outil intéressant permettant aux autorités provinciales de s’y référer.
Si la présente étude n’a pas la prétention de constituer « un vade mecum » de la mise à disposition des agents provinciaux, elle constituera un outil intéressant permettant aux autorités provinciales de s’y référer.
Auteur
Charlotte Bausier
Directrice f.f. du service de gestion des ressources humaines
Directrice f.f. du service de gestion des ressources humaines
Date du document
Avril 2010
Autorisation
- de consulter